Менеджер по обучению и развитию персонала

Лидер региональной розничной торговли города Омска приглашает в свою команду менеджера по обучению персонала.

КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА:

• официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет;
• работа в комфортном современном офисе в графике 5/2 с 8:30 до 17:30.

С ЗАБОТОЙ О СВОИХ СОТРУДНИКАХ:

• карьера в Компании - легко;
• в команде выгодно: персональные скидки (в фитнес-центр и по карте «Любимого сотрудника»);
• помогут и поддержат на всех этапах работы;
• зарядят позитивом: корпоративные конкурсы, акции, интерактивы;
• со своими можно: твой друг - твой бонус (выплата за каждого приведенного друга 10 000 руб.);
• вкусные и горячие обеды каждый день по выгодной цене;
• внимание для каждого (подарки на праздники для вас и ваших детей).

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

• разрабатывать и проводить тренинги, мастерские, практикумы для персонала;
• разрабатывать и актуализировать учебные программы;
• проводить оценку потребностей в обучении и анализ эффективности существующих программ;
• проводить полевое обучение сотрудников розничной сети (30% рабочего времени);
• работать с внутренним и внешним кадровыми резервами;
• оказывать поддержку процессу адаптации новых сотрудников;
• вести отчетность по проделанной работе;
• принимать участие в организации и проведении корпоративных мероприятий.

• имеете опыт работы в области обучения и развития персонала (желательно, не менее 2 лет);
• владеете опытом создания и внедрения программ под конкретные задачи;
• обладаете знаниями современных корпоративных трендов в сфере развития персонала;
• обладаете коммуникативными навыками и навыками планирования, организации, координации задач.

СОЗДАЙ СВОЮ ИСТОРИЮ УСПЕХА С НАМИ!

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании. Стандартный срок рассмотрения резюме — 1 день. Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям Компании — мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение одного дня.